JAKARTA, Garudasatunews.id – Kepala Kepolisian Republik Indonesia memimpin upacara serah terima jabatan (sertijab) enam Kepala Kepolisian Daerah (Kapolda) di Ruang Rapat Utama (Rupattama) Markas Besar Polri, Jakarta, Sabtu (4/7/2026). Pergantian sejumlah pejabat strategis tersebut menjadi bagian dari kebijakan regenerasi kepemimpinan, pembinaan karier, dan penguatan organisasi dalam rangka meningkatkan efektivitas pelaksanaan tugas kepolisian.
Berdasarkan informasi yang disampaikan Kepolisian Republik Indonesia, rotasi jabatan dilakukan terhadap enam Kapolda di berbagai wilayah. Kebijakan mutasi tersebut merupakan bagian dari mekanisme organisasi yang bertujuan menjaga kesinambungan kepemimpinan serta memperkuat kapasitas institusi dalam menghadapi dinamika tugas dan tuntutan pelayanan publik.
Adapun pejabat yang mengalami pergantian jabatan meliputi Kapolda Aceh, dari Irjen Pol Marzuki Ali Basyah kepada Irjen Pol Ruddi Setiawan; Kapolda Sumatera Barat, dari Komjen Pol Gatot Tri Suryanta kepada Irjen Pol Djati Wiyoto Abadhy; Kapolda Jawa Barat, dari Komjen Pol Rudi Setiawan kepada Irjen Pol Pipit Rismanto; Kapolda Kalimantan Barat, dari Irjen Pol Pipit Rismanto kepada Irjen Pol Alberd Teddy Benhard Sianipar; Kapolda Kalimantan Utara, dari Irjen Pol Djati Wiyoto Abadhy kepada Irjen Pol Agus Wijayanto; serta Kapolda Papua Barat Daya, dari Brigjen Pol Gatot Haribowo kepada Brigjen Pol Yulius Audie Sonny Latuheru.
Pergantian pejabat di lingkungan Polri menjadi perhatian publik karena berkaitan langsung dengan arah kebijakan keamanan dan pelayanan kepolisian di daerah. Rotasi tersebut juga mencerminkan proses regenerasi kepemimpinan yang berlangsung di tubuh Polri sebagai bagian dari manajemen sumber daya manusia dan evaluasi kinerja organisasi.
Kepala Divisi Humas Polri, Irjen Pol Johnny Eddizon Isir, menegaskan bahwa mutasi dan serah terima jabatan merupakan bagian dari dinamika organisasi yang lazim dilakukan untuk menjaga efektivitas pelaksanaan tugas.
“Serah terima jabatan adalah bagian dari dinamika organisasi. Tujuannya agar Polri makin adaptif, profesional, dan mampu menjawab kebutuhan masyarakat. Kami berharap pejabat baru dapat segera menyesuaikan diri, melanjutkan program yang sudah berjalan, serta meningkatkan kualitas pengayoman, perlindungan, dan pelayanan kepada warga,” ujar Johnny Eddizon Isir.
Polri menyatakan, regenerasi kepemimpinan melalui rotasi jabatan diharapkan mampu memperkuat konsolidasi internal, meningkatkan profesionalisme anggota, serta memastikan keberlanjutan program kerja yang berorientasi pada pelayanan, perlindungan, dan penegakan hukum di tengah perkembangan tantangan keamanan yang terus berubah.
(Red-Garudasatunews)
